京教院组宣发[2012]3号

 

中共北京教育学院委员会

关于在创先争优活动中认真做好点评工作的通知

 

各党总支、党支部：

领导点评与党员、群众评议是扎实推进创先争优活动的有效方式。为进一步调动基层党组织和党员的积极性，结合《中共北京教育学院委员会深入开展“提高培训质量促发展、服务校长教师树形象”活动暨创先争优活动第三阶段工作方案》（京教院党发〔2011〕22号）的具体工作部署，现就有关事项通知如下：

一、落实点评责任

各党总支、党支部在创先争优第三阶段活动中，在前期“三亮”、“三比”活动基础上，继续深入开展“三评”活动，注重加强基层组织建设和发挥党员先锋模范作用。在9月前，采取多种形式普遍开展一次群众评议、党员互评、领导点评创先争优的工作，努力做到每位院级领导都作点评，每个基层党组织和党员都被点评，确保全面覆盖。对照群众意见找差距，顺应群众期盼办实事。

二、明确点评内容

在总结测评阶段，各党总支负责组织实施以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容的点评工作。点评是指：主管院领导点评联系单位、党总支书记点评党支部、党支部点评党员。

领导点评是由学院党委联系、分管各部门的领导对各党总支开展活动的总体情况、取得的成绩、存在的问题和努力方向，贯彻落实学院“十二五”规划和党代会精神，加强基层组织建设和党员队伍建设，凝心聚力为群众办实事、办好事、推动中心工作发展等方面进行点评。

各党总支书记对本总支所属党支部带头创先争优和组织党员开展创先争优的情况进行点评。

各党支部书记对本支部党员自身立足本职岗位争创一流业绩、开展公开承诺、联系和服务群众等情况进行点评。

各级领导干部要深入基层，实事求是地肯定成绩，指出存在的问题，提出改进意见，指明努力方向。各级党组织要通过设置意见箱、投票等方式，接收群众的即时评价，并及时反馈意见，整改存在的问题。

三、提出点评要求

（一）加强组织领导。

各党总支、党支部要将点评工作作为加强基层党的建设，推进创先争优活动的重要举措，做出具体安排，抓好组织实施。领导点评可与组织生活会、民主评议党员、群众评议等结合，与党建和思想政治工作基本标准检查、党员定期评议基层党组织领导班子成员制度建立、党员意见和建议受理、基层党支部书记工作测评及党员发挥作用测评等结合进行。要将日常点评和定期点评结合起来，领导对其所联系的基层党组织及书记每半年至少进行一次。

（二）加强调研，注重宣传先进典型。

点评工作要在深入调查研究、广泛征求意见、详细掌握情况的基础上进行。既要实事求是地肯定过去的成绩，又要认真分析指出存在的问题和努力方向，确保点评质量，推动创先争优活动扎实开展。各党总支、党支部要注意在点评过程中发现和树立先进典型，总结推广好的作法和经验，及时研究解决存在的问题。

（三）点评工作与党支部分类定级整改工作相结合。

结合今年四月份开展的党支部工作考核测评活动，通过领导点评及其他形式党内活动，进一步强化学院党委、党总支、党支部三级党组织抓党支部建设的职责，认真查找、积极整改党支部建设中存在的实际问题，切实提升党支部工作的整体水平，确保基层组织建设年工作取得明显成效。

活动结束后，请各党总支负责汇总点评记录及各党支部整改报告，于9月28日前上报党委组宣部（纸质版1份）。

 

附件1：北京教育学院创先争优活动领导联系点

附件2：北京教育学院三级党组织点评记录单