各党总支、各部门：

现将《北京教育学院2017年党风廉政建设工作要点及反腐败工作任务分工》印发给你们，请认真贯彻落实。

                                                                           中共北京教育学院委员会

                                  2017年6月1日

事处安排立、改、废”机制。出创新平台的， 北京教育学院2017年党风廉政

建设工作要点及反腐败工作任务分工

2017年学院党风廉政建设工作的总体要求是：全面贯彻落实党的十八届六中全会、中纪委七次全会、全国高校思想政治工作会议精神，按照市纪委十一届六次全会、全国教育系统党风廉政建设工作会议和全市教育系统党风廉政建设工作会议的部署和要求，围绕学院2017年党政工作要点和落实市委巡视反馈意见的要求，坚持全面从严治党，切实增强“四个意识”，严肃党内政治生活，加强党内监督，紧抓“两个责任”落实，坚决落实中央八项规定精神，强化监督执纪问责，积极践行“四种形态”，维护良好的政治生态和教书育人环境，迎接党的十九大胜利召开。

    一、深入学习贯彻党的十八届六中全会、中纪委七次全会和市纪委六次全会精神，严格履行党风廉政建设主体责任

    主要任务和要求：

1.按照中央和北京市的要求，密切联系学院实际，把深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和十八届六中全会、中纪委七次全会、全国高校思想政治工作会议精神作为政治任务，组织好全院党员干部专题学习和轮训，原原本本、认认真真研读讲话和文件，推进“两学一做”常态化、制度化。密切联系学院工作实际，制定和完善学院党委理论中心组学习计划、二级学院中心组学习计划和教职工思想政治学习计划，细化工作措施，明确具体责任，推动学习培训向基层延伸，实现全覆盖，切实把中央精神转化为每个党员干部自觉行动，以扎实有效的工作推动各项任务落实。

    主管领导：杨公鼎、卢晖、杨志成

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：党政办公室（宣传部）、组织部

    协办部门：各分党委、党总支，各部门、各二级学院

2.牢固树立“四个意识”，严明党的政治纪律和政治规矩，充分发挥党的领导核心作用。严明党的纪律，加强政治纪律和政治规矩的宣传教育，引导学院党员干部不断提高政治站位和政治觉悟，牢固树立“四个意识”，坚守政治信仰，站稳政治立场，把准政治方向，坚决维护中央权威和党的团结统一。结合学院岗位聘任工作，加强学院干部聘任和全员岗位聘任工作领导，严格按照程序、严肃纪律，端正用人导向、落实好干部标准，严把政治关、廉洁关。

    主管领导：杨公鼎、何劲松、卢晖、张卫光

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：组织部（统战部）、纪监审处、人事处

    协办部门：各有关部门

3.坚持党管意识形态原则，加强思想政治阵地的建设管理。深入学习贯彻落实中央《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》，坚持社会主义办学方向，全面提升思想政治工作水平，牢牢掌握党对高校的领导权。制定《北京教育学院关于落实意识形态工作责任制实施办法》，建立责任制，做好责任分工，创新工作方法，增强时效性，掌握主动权。加强教学科研管理，完善课堂教学制度，及时发现和消除在教学科研等方面违规违纪的问题。要强化意识形态阵地意识，管好课堂、讲座、论坛、报告会、研讨会，管好期刊和网上舆论阵地，绝不给错误的思想言论提供传播渠道。

    主管领导：杨公鼎、何劲松、卢晖、钟祖荣、杨志成

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：党政办公室（宣传部）、教务处、科研处、信息网络与新闻中心

    协办部门：各二级学院、人才院、《中小学管理》杂志社

4.层层传导压力、夯实全面从严治党政治责任。按照学院党委《关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的实施办法》的要求，坚持“一岗双责”和党政同责，细化和完善“两个责任”实施细则，建立学院党委班子、主要负责人和班子成员和部门党政负责人责任清单。召开学院2017年年度党风廉政建设专题工作会，部署党风廉政建设工作，层层签订个性化党风廉政建设责任书。加强二级学院和职能部门的党风廉政建设，着力推动落实主体责任向二级单位延伸，时刻督促把主体责任扛起来、落下去，实现一级抓一级，层层抓落实。制定下发《北京教育学院领导干部落实主体责任全程记实办法》，切实让主体责任工作有痕迹、落实有力度、督查有依据。年底前开展党风廉政建设责任制检查，听取各党总支、各部门党风廉政建设专题汇报，对各总支、各部门的党风廉政建设进行考核，并把考核结果作为领导干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

主管领导：杨公鼎、何劲松、卢晖

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：党政办公室（宣传部）、组织部（统战部）、纪监审处

    协办部门：各分党委、党总支，各部门

二、严肃党内政治生活，强化党内监督

主要任务和要求：

5.将《关于新形势下党内政治生活的若干准则》作为党员干部教育培训的必修内容，通过多种方式深入学习宣传，增强和落实《准则》的主动性和自觉性。坚持问题导向，细化落实措施和办法，制定学院《关于进一步加强和改进党的建设的实施办法》，严格落实民主集中制，建立健全二级学院党政联席会议制度，进一步坚持和完善“三会一课”、 民主评议党员、谈心谈话等制度，开好院处两级民主生活会，坚持领导干部过双重组织生活，推动党内政治生活规范化、制度化、常态化。

主管领导：杨公鼎、何劲松、卢晖

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：组织部（统战部）、纪监审处

    协办部门：各分党委、党总支，各部门、各二级学院

6.强化党内监督，细化监督责任，建立健全监督机制。认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例》，加强对领导班子和干部的管理监督，切实增强各级党员领导干部自觉接受监督的意识。学院党委在党内监督中承担主体责任，党委书记是第一责任人，学院领导班子成员要自觉在职责范围内履行监督职责。学院纪委是党内监督的专责机构，履行监督执纪问责职责。各级党总支、党支部要加强职责范围内的党内监督工作，要监督党员切实履行义务，维护和执行党的纪律。要坚持党内监督同纪检监督、审计监督、群众监督、舆论监督等相结合，形成监督合力。确保党章党规党纪在全党有效执行，维护党中央集中统一领导，维护党的团结统一。

    主管领导：杨公鼎、卢晖

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：组织部（统战部）、纪监审处

协办部门：各分党委、党总支，各有关部门

三、深化作风建设，使“八项规定”精神落到实处

主要任务和要求：

7.锲而不舍落实中央“八项规定”精神，弛而不息纠正“四风”。坚持从日常管理和具体问题入手，紧紧盯住年节假期等重要时间节点和“关键少数”，密切关注新动向，组织开展元旦春节和中秋国庆的监督检查，聚焦“四风”问题，加强管理，落实责任，严格执行廉洁自律各项规定。按照上级要求，坚持在执纪审查中发现违反中央八项规定精神问题线索，要先于其他问题查处，快查快办，通报曝光。

主管领导：杨公鼎、卢晖

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：党政办公室（宣传部）、纪监审处

    协办部门：各部门、各二级学院

8.进一步建立健全作风建设长效机制。按照市纪委要求把《“为官不为”、“为官乱为”专项工作》、《严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题”专项工作》作为今年作风建设的一项重要内容，深化专项治理。继续细化学院作风建设制度，制定学院后勤物业管理、公务接待、会议出差、培训、因公出国（境）、公务支出等各个方面的管理办法，明确标准和纪律要求，完善领导干部深入教学、科研、管理一线调查研究、联系教职工的制度，规范领导干部讲课、作报告、参加咨询活动相关规定。每半年开展一次纪律作风建设专项检查，建立健全作风建设的长效机制。

    主管领导：杨公鼎、何劲松、卢晖

    协助领导：学院领导班子其他成员

牵头部门：党政办公室（宣传部）、纪监审处、财务处、教务处、国有资产管理处、后勤管理处

四、加大问责和执纪审查力度，坚决查处违规违纪案件

主要任务和要求：

9.规范信访办理。拓宽信访举报渠道，着力发现问题线索，认真做好信访登记受理工作，及时调查，依纪依法提出处理建议。完善信访举报管理，加大线索处置力度，严格按照五类标准分类处置，提高问题线索精准研判能力；对不如实说明情况、欺骗组织的，严肃处理并通报曝光；对巡视移交和市纪委和教育纪工委移交的问题线索，组织专门力量，按照五类标准分类处置，加快进行处置。

    主管领导：杨公鼎、卢晖

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：纪监审处

    协办部门：各分党委、党总支，各部门

10.运用好“四种形态”不断巩固反腐败斗争压倒性态势。有效运用监督执纪“四种形态”，聚焦六大纪律，发挥各责任主体作用，增强工作活力。坚持抓早抓小，对于党员干部苗头性、倾向性问题早发现、早处置，使“红红脸、出出汗”成为常态；加大谈话提醒、约谈函询力度，对轻微违纪行为，及时纠正，及时处理，切实把纪律挺在前面，体现纪严于法。

    主管领导：杨公鼎、卢晖

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：纪监审处

    协办部门：各分党委、党总支，各部门

    11.认真落实《中国共产党问责条例》，严格责任追究。督促各部门、各二级学院党政正职认真履行“一岗双责”，党政同责，抓好班子，带好队伍，推动“两个责任”落实。对从严治党责任落实不到位，不作为乱作为的；对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作有问题不报告、不反映，以及监督不力、瞒案不报等造成不良后果的，严肃追究部门党政负责人和纪检员的责任，让失责必究、问责必严成为常态。通过问责，强化“一岗双责”意识，倒逼责任担当和落实。

    主管领导：杨公鼎、卢晖

    协助领导：学院领导班子其他成员

牵头部门：纪监审处

协办部门：各分党委、党总支，各部门

五、规范权力运行，防控廉政风险

主要任务和要求：

12.完善廉政风险防控机制。学院聘任工作结束后，在全院范围推进廉政风险防控三个体系建设，建立院级和部门权力目录清单，健全学院和部门议事规则，规范办事程序，完善管理制度，形成科学、有效的制度体系，做到用制度管权、管事、管人。

    主管领导：杨公鼎、何劲松

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：党政办公室（宣传部）、纪监审处

    协办部门：各部门

13.强化对重点领域的监督管理，完善权力运行制约机制。加大对学院“三重一大”事项和重要岗位、重点部位、关键环节监督的力度；抓好基建修缮、物资采购、购买服务等权利集中、资金密集、资源富集部门岗位流程的控制；完善项目管理和科研经费管理机制，加强纪律约束和经费核算；要加强对学院自身利益的保护，严防关联交易、利益输送等行为。健全和完善审计工作制度体系，优化内部审计力量配置，强化审计结果的运用。加强对重点项目审计，抽取两个项目进行绩效审计，建立审计整改清单，确保审计整改落实到位，确保审计项目全覆盖。

    主管领导：杨公鼎、何劲松、卢晖

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：党政办公室（宣传部）、纪监审处

    协办部门：各部门

14．加强党务院务公开与民主管理的监督。健全和完善学院教职工代表大会制度，定期召开学院教职工代表大会，听取教职工代表大会提出的意见和建议；坚持学院“三重一大”事项的民主决策，修订和完善院务公开制度，建立二级单位党务院务公开目录；定期公开、公示学院重大事项、重要决策、重要工作等重要信息，接受学院全体教职工的民主监督，增强监督的有效性。

    主管领导：杨公鼎、何劲松、杨志成

    协助领导：学院领导班子其他成员

    牵头部门：党政办公室（宣传部）

协办部门：组织部（统战部）、纪监审处、工会、人事处、财务处及各二级学院

六、加强党风廉政宣传教育，扎实推进校园廉政文化建设

主要任务和要求：

15.结合“两学一做”学习教育，深入开展党风党纪党规教育，学思践悟，增强遵规守纪的自觉性。采取邀请有关专家作党风廉政教育报告，组织党员干部和重点岗位人员观看警示教育专题片，到警示基地接受教育，围绕学院和教育系统违纪违法案件暴露的突出问题，认真开展以案释纪警示教育，通过开展多种形式廉政教育，提高领导干部廉洁从政意识，促进党员干部廉洁自律。利用宣传橱窗、校园网络、手机微信等多种形式，开展反腐倡廉和廉政文化宣传教育活动，在全院营造风清气正的育人环境。

    主管领导：杨公鼎、卢晖、杨志成

    协助领导：学院领导班子其他成员

牵头部门：党政办公室（宣传部）、纪监审处

协办部门：各分党委、党总支，各部门

七、认真落实“三转”要求，切实加强纪检监察干部队伍建设

主要任务和要求：

16.进一步落实“三转”要求，明确纪委工作的主要职责，进一步梳理压缩或退出理应由职能部门主责的事项，聚焦主责主业，强化监督执纪问责。严格执行《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》，遵守工作规程，落实请示报告制度，形成执纪监督、执纪审查、案件审理互相协调、互相制约的内控机制。

主管领导：卢晖

    牵头部门：纪监审处

17.结合学院实际，配强配优专职纪检干部，建立兼职纪检员和党风廉政监督员队伍。注重对纪检监察干部的教育管理，提高纪检监察干部的业务素质和工作能力，通过开展纪检业务知识、上级精神的学习与培训、以案说法、集中剖析案情、去兄弟院校交流经验等专题业务学习活动，着力打造一支素质过硬、业务精通、作风优良、纪律严明的纪检监察干部队伍。

    主管领导：卢晖

    牵头部门：纪监审处

协办部门：组织部、人事处