北京教育学院2011年党政工作要点

 

 

2011年是贯彻落实学院第二次党代会精神的起始之年，是组织实施“十二五”规划的起步之年，学院全年工作的指导思想是：以科学发展观为指导，认真贯彻落实国家和北京市中长期教育改革和发展规划纲要，认真贯彻落北京市委、市政府和北京市委教育工委、市教委对全市教育工作的总体部署，认真贯彻落实学院第二次党代会提出的奋斗目标和各项任务，在全面总结“十一五”工作经验的基础上，进一步解放思想、改革创新、统筹协调、攻坚克难，为建设特色鲜明、品质卓越、国内示范引领、国际开放合作的校长教师研修高地和首都基础教育党建研究中心开好局，为启动实施学院“十二五”规划起好步，以优异成绩迎接中国共产党成立90周年。

一、学习宣传、贯彻落实学院第二次党代会精神，全面加强党建和思想政治工作，全力推进党风廉政建设，为学院事业发展提供科学的思想引领和坚强的政治保证

1.认真学习宣传、贯彻落实学院第二次党代会精神。全体干部、党员和教职工认真学习《中国共产党北京教育学院第二次代表大会报告》及相关文献，深刻领会精神实质。院党委及各总支、各支部将采取学习宣讲、主题研讨论坛、建言献策征文等多种形式，围绕“如何把学院建设成为体现首都品质的校长教师研修高地”、“如何为建设体现首都品质的校长教师研修高地做贡献”、“本部门如何落实发展目标、本岗位如何完成主要任务”开展大讨论、深思考、广交流活动，适时组织宣讲报告。做好党代会任务分解工作，使党代会精神落在实处。

组织好建党90周年各项庆祝活动，积极开展思想文化教育和宣传报道工作，组织好“三育人标兵”的评选表彰，大力弘扬育人为本的奉献精神、艰苦奋斗的创业精神、精诚合作的团队精神、知行统一的治学精神，恪守学院的核心价值追求，营造积极向上、和谐文明的校园文化。

2.科学制定学院“十二五”规划。根据国家和北京市中长期教育改革和发展规划纲要，遵循学院第二次党代会精神，全面总结学院“十一五”工作经验，进一步广泛深入调查研究，修订完善《北京教育学院“十二五”改革和发展规划》并提交教代会审议，同时做好“十二五”规划各项事业的启动实施工作。

3.深入推进“创先争优”，扎实推进基层党组织建设。制定和实施学院《党建和思想政治工作基本标准》，加强基层党组织特别是教师党支部的规范化建设，健全党代表提案制和任期制工作，充分发挥党代表在党代会闭会期间的作用。围绕庆祝建党90周年活动，突出实效开展“学习党史，坚定信念”等思想政治教育实践活动。组织好“北京教育学院共产党员标兵”的提名和评选工作；表彰十名改革开放以来特别是近十几年来为学院发展起了重要的奠基作用和为学院事业做出较大贡献的在职和离退休党员；广泛开展向“共产党员标兵”、“较大贡献的党员”学习活动。完善两级理论中心组学习制度，建设以党支部为单位的学习型党组织，健全党员学习的计划、实施与考评等机制。

4.加强领导班子建设和干部队伍建设。不断提高领导班子和干部队伍的理论水平和治校理教能力，建设敬业垂范、团结奉献、勤政廉洁的两级领导集体。按照干部选拔“德才兼备，以德为先”与民主、公开、竞争、择优的原则，做好新一轮干部聘任、上岗培训及任期监督工作。做好对各党总支、党支部三年工作情况测评和考核工作，筹备完成党总支、党支部换届改选工作。

5.加强党风廉政建设，认真落实党风廉政建设责任制。认真贯彻《廉政准则》，严格执行党内监督条例，做好新一届纪委委员思想建设及组织建设。全面推进廉政风险防范管理工作，从制度机制、工作流程、风险点等方面加强风险防控，进一步健全惩治腐败体系建设。组织好党风廉政建设宣传月活动。加强财务预决算和专项经费管理，建立健全科学规范的预算支出结构，完善财务管理责任制和会计委派制。加强专项审计力度，切实落实重大基建工程项目、大宗物资采购、培训项目的全程监督和审计工作；配合新一轮干部聘任与交流，做好干部离任审计工作。

6.切实加强工会、教代会建设，加强统战工作，全面做好离退休干部工作。做好工会、教代会换届工作，积极推进二级教代会制度建设和教职工大会制度建设，推进院务公开，进一步发挥教职工民主参与、民主管理和民主监督的作用；开展有益教职工身心健康的各类文体活动。加强统战工作，充分发挥群团组织和民主党派在民主办学中的重要作用。充分发挥学院党委、行政、关工委和老教协“四位一体”的工作运行模式，筹备召开学院第一次离退休工作会。

二、为实现学院第二次党代会提出的目标与任务，持续攻坚克难，不断提升学院的核心竞争力与持续发展水平

7.稳步推进学科建设工作。进一步落实《北京教育学院2009—2015年学科建设规划》及相关文件，完成对第一批重点学科、教师教育创新平台的年度检查，进行重点学科个案分析、经验分享、典型引路与追踪指导，及时研究解决学科建设遇到的困难与发现的问题；适时启动第二批重点学科申报评审工作。

8.认真落实人才队伍建设任务。根据学院第二次党代会提出的加强人才队伍建设的任务，理顺专业技术、管理、工勤岗位结构比例，为学院的可持续发展提供人力资源保障；按照公开、公正、公平和规范的原则，和谐稳妥地完成新一轮教职工岗位聘任；修订完善学院现行的薪酬分配方案，建立健全教职工培训及考核体系。做好学科带头人与学科骨干教师的年度考核工作；加强系主任、教研室主任队伍建设；加强中青年教学与管理骨干的多种途径培养与建设；加强名誉教授、客座教授及兼职教授队伍建设及管理；规范院内各级各类人才培养、选拔、培训、考核、评估等工作。

9.落实科研建设攻坚任务。继续推进学院三级科研管理体制建设，鼓励和支持二级学院和专业研究所开展多种多样的系列学术活动，进一步规范其管理。整合力量，积极申报国家和北京市教育科研“十二五”规划重点课题；积极推进教师教育创新平台建设；继续申报教育科学方向的博士后流动站；继续推进附中向北京市优质学校迈进，支持基地校建设及合作项目；发挥《北京教育丛书》、《中小学管理》杂志和《北京教育学院学报》的重要作用，做好学院重点科研成果的转化推广工作，为学院重点学科建设和“研训一体”创新培训模式奠定科研基础。

10.加快推进信息化建设。扎实推进电子院务工程，基本实现办公信息网络化；加强网络课程和远程教育平台建设，有效推动其应用；做好中小学干部、教师培训资源库、课程库、案例库、管理数据库建设并发挥其功能；完善学历教育教务管理系统建设并发挥其功能；落实全市继续教育管理信息化平台的更新与完善。

三、坚定不移地走培训专业化道路，高质量完成各项继续教育和学历教育培训任务

11.配合市教委完成全市“十一五”普职成教育干部教师继续教育总结和“十二五”培训规划及其实施细则的制定，研究市级重点培训项目的实施计划，为“十二五”干部教师培训工作开好局。

12.高水平完成多层次、多类型的干部教师培训工作。以建设“十二五”干部教师培训课程体系为契机，优质完成2011年北京市中小学干部教师培训项目，持续完善与开发新课程；以高度的政治责任感为动力，高质量完成对口支援新疆、西藏、青海、内蒙古等省区的培训；积极组织申报国家级培训项目，拓展合作培训新途径。全力做好教师资格认证相关工作，确保认证、考试、能力测试各环节规范有序实施。

13.适应成人教育发展趋势，探索学历教育改革思路，推动与北京师范大学联合培养教育硕士工作；稳定学历教育规模，保证学历教育质量，按照适度集中、提高效率的原则，探索并完善学历教育集约管理的新体系新方式。

14.提高教育教学与培训管理质量，为建设“高地”夯实基础。启动“培训质量提高工程”，以提高培训针对性和实效性为目的，创新培训模式；以实践为导向，准确把握培训需求，深入研究培训理论，发掘更新培训内容，切实保障各类教育干部、教师培训质量。健全“国家培训”“援助培训”“督学培训”等管理机构、管理制度及管理程序，加强各类培训管理人员的培训。

15.深化国内外交流合作。筹备召开第二届“全国中小学校长培训专业化学术论坛”、“全国教师培训学术交流暨国际研讨会”和“海峡两岸教育论坛”；积极引进高质量的国际培训资源和培训项目，积极开展对外汉语培训并推进海外汉语师资培训基地建设；聘请国外学者来院讲学，选送学院优秀管理干部和中青年骨干教师参与国际访学与学术交流，提升学院的国际化水平与干部教师的国际视野。

四、改善办学环境，增强服务意识，强化安全责任，不断提高管理水平和服务质量，努力建设温馨、节俭、和谐、平安校园

16.努力扩大办学空间，落实衙门口校区规划立项工作；完成北郊校区综合楼电梯更新及消防喷淋设备安装工程；完成黄化门校区抗震加固及公寓改造装修；完成西郊校区消防水泵工程。加强与联科公司、华阳公司的合作与监管，完善校区物业服务与管理的新模式新机制。

17.加强国有资产管理，推进节约型校园建设。加强对现有资产、资源的整合调配管理，提高使用效率，实现国有资产管理规范化、标准化；完成年度政府采购、维修预算；继续做好国有资产的动态管理；加强对学院经济实体的契约监管，试行各经济实体会计委派制度，为学院建设发展提供保障。

18.校园安全稳定工作常抓不懈。建立健全学院安全稳定工作体系，落实安全责任制，加强对关键岗位、重点环节、要害部位的监控管理。完善各校区安保系统和安防、消防设施建设，适时开展全院安防、消防设施检查评估工作。加强教职工安全教育，确保学院工作日、节假日及两会期间安全，切实落实平安校园建设目标。

全面落实第二次党代会提出的目标任务，2011年起步艰巨；全面实施“十二五规划”的愿景蓝图，2011年任重道远。全院干部、教职工要在党委的正确领导下，解放思想、振奋精神、锐意进取、扎实工作，加强各项任务的统筹协调与督导落实，为建设体现首都品质的校长教师研修高地奠定坚实的基础。

 

 

附件：1．北京教育学院2011年党政工作“折子工程”2．北京教育学院2011年师训主要任务一览表3． 2011年北京市教育干部培训项目一览表